黨的十八大以來，安徽財經(jīng)大學堅持以學科建設(shè)為龍頭，以提高人才培養(yǎng)質(zhì)量為生命線，以師資隊伍建設(shè)為核心，以突出特色為重點，創(chuàng)新學科建設(shè)理念，加大經(jīng)費投入，凝練學科方向，構(gòu)筑學科平臺，在學科布局、學科特色和優(yōu)勢、學科隊伍建設(shè)、制度建設(shè)、人才培養(yǎng)質(zhì)量等方面取得了突出的成就。
學科布局不斷優(yōu)化
五年來，學校按照高等教育要與經(jīng)濟社會發(fā)展相適應(yīng)的要求，依據(jù)有利于創(chuàng)新人才培養(yǎng)、有利于學科結(jié)構(gòu)調(diào)整、有利于學科特色形成的原則，不斷優(yōu)化學科布局。學校自主設(shè)置合作經(jīng)濟、市場營銷、物流管理與電子商務(wù)、投資經(jīng)濟學等五個目錄外二級學科，自2013年開始招生;自主設(shè)置金融統(tǒng)計目錄外二級學科，自2015年開始招生。為提高人才培養(yǎng)質(zhì)量，使學科布局更趨合理，學校調(diào)整了部分學位授權(quán)點，新增了工程管理、公共管理兩個學位授權(quán)點。目前，學校擁有一級學科碩士學位授權(quán)點8個，二級學科碩士學位授權(quán)點36個，碩士專業(yè)學位授權(quán)點13個，基本涵蓋了經(jīng)濟學、管理學兩大學科門類下的全部一級學科和二級學科碩士學位授權(quán)點，形成了多門類、結(jié)構(gòu)合理、相互支撐、優(yōu)勢和特色鮮明的經(jīng)管學科集群。法學學科門類覆蓋率進一步提高，理學、藝術(shù)學等學科快速發(fā)展。
學科特色和優(yōu)勢進一步彰顯
五年來，學校堅持以國家、地方經(jīng)濟社會發(fā)展和行業(yè)需求為導向，瞄準學科發(fā)展前沿，整合學科資源，不斷優(yōu)化學科方向。其中，應(yīng)用經(jīng)濟學已經(jīng)形成包括合作經(jīng)濟研究、縣域經(jīng)濟研究、流通經(jīng)濟研究、商業(yè)銀行治理與管理等特色研究方向，工商管理學已經(jīng)形成包括創(chuàng)業(yè)與企業(yè)成長、國有企業(yè)公司治理、消費者行為等在全國有一定影響的特色研究方向，并著力打造相應(yīng)的學科特區(qū)。經(jīng)濟學、管理學、法學學科優(yōu)勢進一步彰顯，文學、理學、工學、史學、藝術(shù)學等學科發(fā)展更加協(xié)調(diào)。根據(jù)軟科發(fā)布的《2017中國最好學科排名》數(shù)據(jù)顯示，學校有6個優(yōu)勢一級學科，涵蓋經(jīng)管法三大學科門類，其中應(yīng)用經(jīng)濟學學科在全國排名第29名，位次前25%;統(tǒng)計學學科在全國排名第24名，位次前25%;工商管理學科在全國排名第59名，位次前25%;理論經(jīng)濟學、法學和管理科學與工程等一級學科在全國分別排名第32名、第86名、第101名，均位居前50%。
學科隊伍建設(shè)不斷加強
近年來學校加大人才引進力度，強化學科隊伍建設(shè)，組建了一支年齡、學歷、職稱結(jié)構(gòu)合理的學科隊伍。學術(shù)學位研究生導師248人，專業(yè)學位碩士生導師164人，其中具有海外教育背景的18人，正高職稱111人，年齡45周歲以下143人。入選國家百千萬人才工程2人，教育部“新世紀優(yōu)秀人才支持計劃”2人，新增教育部專業(yè)教學指導委員會委員4人(其中副主任1人)，國家社科基金學科組評審專家2人，新增國務(wù)院特殊津貼人員5人，省政府特殊津貼人員4人，新增省級學術(shù)帶頭人17人，省高校優(yōu)秀中青年骨干人才6人，省高校優(yōu)秀青年人才12人，遴選博士生導師11人。設(shè)立“龍湖學者”崗位，遴選“龍湖學者”16人次。設(shè)立“學科特區(qū)”，遴選B類特區(qū)7個、C類特區(qū)11個，新增校級一流學科15個。
學科建設(shè)制度日趨完善
黨的十八大以來，學校逐步完善學科建設(shè)制度，先后制定修訂了《安徽財經(jīng)大學學科建設(shè)指導意見》《安徽財經(jīng)大學學科特區(qū)實施辦法》和《安徽財經(jīng)大學校級一流學科遴選暫行辦法》，進一步加大學科建設(shè)投入力度，通過學科特區(qū)以及一流學科建設(shè)政策形成學校具有核心競爭力的特色和優(yōu)勢學科群，以此帶動學校學科整體實力的顯著提升;制定了《安徽財經(jīng)大學學科建設(shè)經(jīng)費使用和管理辦法》，進一步規(guī)范學科建設(shè)經(jīng)費使用，提高建設(shè)效能;修訂了《安徽財經(jīng)大學導師管理辦法(學術(shù)學位)》，制定了《安徽財經(jīng)大學導師管理辦法(專業(yè)學位)》《安徽財經(jīng)大學研究生優(yōu)秀成果獎勵辦法》等文件。系列制度的出臺，為學校學科建設(shè)進一步發(fā)展提供了堅實的制度保障。
人才培養(yǎng)質(zhì)量顯著提高
學校扎實推進人才培養(yǎng)模式改革，適度擴大研究生招生規(guī)模，逐步完善質(zhì)量監(jiān)控體系，研究生培養(yǎng)質(zhì)量顯著提高。2015年，學校啟動一級學科招生模式，研究生年招生規(guī)模達650余人，在校生人數(shù)增加至1696人;2017年，研究生招生規(guī)模達838人，其中專業(yè)碩士人數(shù)達528人，占招生規(guī)模的63%。學校成立了一級學科研究生教學指導委員會，實行研究生校院兩級管理體制。探索研究生分類培養(yǎng)改革，試行彈性學制。學校重視發(fā)揮“三助一輔”實踐育人功能。舉辦研究生學術(shù)論壇，設(shè)立研究生科研創(chuàng)新基金項目。注重提高研究生科學研究能力和水平，五年來在讀研究生在CSSCI核心期刊共發(fā)表論文167篇。學校大力發(fā)展專業(yè)學位教育，加強校外實踐基地建設(shè)，實行校外實踐導師制度，強化實踐性教學環(huán)節(jié)，資助近70位研究生出國出境深造與交流。
黨的十八大以來，學校學科建設(shè)和研究生培養(yǎng)取得的突出成就，是貫徹落實國家“深化教育領(lǐng)域綜合改革”、“推動高等教育內(nèi)涵式發(fā)展”等新理念的有效成果，是貫徹實施《關(guān)于深化研究生教育改革的意見》的生動體現(xiàn)。黨的十九大勝利召開后，學校將以黨的十九大精神為指導，按照國務(wù)院印發(fā)的《統(tǒng)籌推進世界一流大學和一流學科建設(shè)總體方案》要求，緊緊抓住黨和政府引導和支持高等院校優(yōu)化學科結(jié)構(gòu)的重要機遇，堅持有特色高水平教學研究型大學的建設(shè)目標，砥礪奮進，不斷前行。
